Vertriebsdisponent/-in:
Mit Erfolg wachsen
Unser Vertriebsdisponent Julian P. meint dazu:
Vertriebsdisponenteninnen und -disponenten bei START setzen sich dafür ein, arbeitssuchende Menschen und Unternehmen zusammenzubringen. In den einzelnen Niederlassungen sind sie für die Auswahl, Einstellung und Disposition der Zeitarbeitnehmerinnen und -arbeitnehmer verantwortlich und unterstützen uns beim Aufbau unseres Kundenstamms, insbesondere durch die Akquisition von Neukunden.
Wichtige Voraussetzungen für diese Aufgabe sind Kundenorientierung, Akquisitionsstärke, Kontaktfähigkeit und eine Affinität zum Vertrieb. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung mit.
Die Organisationsstruktur unseres Vertriebs finden Sie hier!
Aktuelle Stellenangebote: Einfach hier nachschauen!
Wichtige Voraussetzungen für diese Aufgabe sind Kundenorientierung, Akquisitionsstärke, Kontaktfähigkeit und eine Affinität zum Vertrieb. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung mit.
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Unser Vertriebsdisponent Julian P. meint dazu:
„START ist anders als andere Zeitarbeitsunternehmen. Das Unternehmen arbeitet mit sozialen Zielstellungen, die so in keinem anderen Unternehmen der Branche existieren. Das Arbeiten mit Kunden aus den verschiedensten Branchen und Mitarbeitern unterschiedlichster Berufsgruppen macht den Arbeitstag abwechslungsreich und immer wieder zu einer Herausforderung.
Am schönsten finde ich an meinem Beruf den steten Kontakt mit Menschen. Auf der einen Seite das Führen von Bewerbungsgesprächen, wodurch immer wieder interessante Aspekte über Berufe zum Vorschein kommen. Auf der anderen Seite brauche ich Flexibilität bei der Kundenakquisition und Betreuung, um auf die verschiedenen Charaktertypen einzugehen und die Aufträge erfolgreich zu besetzen.“
